L’EGE a pour objectif de s’adresser au continent africain, à partir du Maroc, et d’accompagner ainsi les différents acteurs institutionnels, publics et privés dans leur développement.
Depuis sa création en 1977 à Paris, elle s’est positionnée en tant que référence en Management stratégique et intelligence économique (MSIE).
La formation continue MSIE propose des méthodologies adaptées aux nouveaux besoins des décideurs face à la montée des affrontements économiques. Elle s’adresse aux cadres et managers de toutes fonctions (business développement, marketing, commercial, finance, juridique, stratégie, R&D…) ou horizons (industrie, service, conseil, administration…).
Ses horaires sont compatibles avec une activité professionnelle à plein temps.
Un MBA MSIE en 8 modules
Le programme 2019-2020 se décompose en 8 modules en alternant les cours et exercices pratiques. Le volume d’heures est de 308 heures et 72 heures de séminaires et exercices pratiques, soit un total de 380 heures:
–Module 1: Compréhension des acteurs. Ce module vise à donner aux étudiants une approche cohérente des champs de connaissances que recouvre l’intelligence économique.
-Module 2: Maîtrise des outils de veille et de sécurité économique. Il vise à dispenser aux étudiants les techniques fondamentales afin qu’ils sachent répondre aux besoins informationnels de l’entreprise.
-Module 3: Analyse et méthodes. Chaque étudiant doit assimiler les grilles de lecture et les méthodologies pour être opérationnel dans les exercices donnés durant l’année.
-Module 4: Management offensif de l’information. L’EGE est très orienté sur l’approche offensive des marchés, mais ne néglige pas pour autant l’approche des vulnérabilités des entreprises et la manière de les résoudre.
-Module 5: Communication d’influence. Ce module est une approche ciblée de la communication, de la communication de crise et de la communication stratégique.
-Module 6: Business développement et IE. Il s’agit d’une approche de l’IE que l’EGE cherche à approfondir dans la mesure où la question du développement des activités ne peut plus être dissociée des rapports de forces.
-Module 7: Conquête des marchés internationaux. La compétition internationale implique une sensibilisation assez pointue aux différentes méthodes de conquête de marchés et d’agression d’une entreprise par la manipulation de l’information.
-Module 8: Séminaires et exercices opérationnels.
Selon l’Ecole, ce programme pédagogique prépare les cadres à développer l’aptitude à l’évaluation des rapports de forces, analyser stratégiquement une situation dans des environnements complexes, initier à une lecture pluridisciplinaire des différents enjeux économiques et managériaux contemporains, mettre en place une cellule de veille informationnelle et construire une stratégie d’influence.
