Comprendre le rôle des femmes sur le marché du travail est important pour la société. Grâce aux recherches révolutionnaires de Claudia Goldin, nous en savons désormais beaucoup plus sur les facteurs sous-jacents et sur les obstacles qu’il faudra peut-être surmonter à l’avenir, a déclaré Jakob Svensson, président du Comité du prix des sciences économiques.
Les femmes sont largement sous-représentées sur le marché du travail mondial et, lorsqu’elles travaillent, elles gagnent moins que les hommes. Claudia Goldin a parcouru les archives et collecté plus de 200 ans de données aux États-Unis, ce qui lui a permis de démontrer comment et pourquoi les différences hommes/femmes en matière de revenus et de taux d’emploi ont changé au fil du temps.
Mme Goldin n’est que la troisième femme à remporter ce prix, annoncé par Hans Ellegren, secrétaire général de l’Académie royale des sciences de Suède, basée à Stockholm.
Créé par la Banque de Suède, le prix d’économie « à la mémoire d’Alfred Nobel » a été ajouté en 1969 aux cinq prix traditionnels (médecine, physique, chimie, littérature et paix), plus de soixante ans après les autres, lui valant chez ses détracteurs le sobriquet de « faux Nobel ».
Les lauréats de l’année dernière étaient l’ancien président de la Réserve fédérale Ben Bernanke, Douglas W. Diamond et Philip Dybvig pour leurs recherches sur les faillites bancaires qui ont contribué à façonner la réponse agressive de l’Amérique à la crise financière de 2007-2008.
(Avec agences)
